Gestalte mit uns
die Zukunft

Wir bieten berufliche und persönliche Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld für Auszubildende, Praktikanten, Berufseinsteiger und Fachkräfte.

 

Pioneer

Pioneer

Als Pionier in der Pulvermetallurgie schaffen wir Raum für Innovation und Entwicklung. Wir erkennen und fördern das Potential unserer engagierten Mitarbeitenden, ermutigen zu hinterfragen und sind offen für neue Ideen.

Partnership

Partnership

Mit Wertschätzung und auf Augenhöhe arbeiten wir gemeinsam für unsere Ziele. Mitarbeitende profitieren von einem flexiblen Arbeitszeitmodell, welches eine gute Work Life Balance ermöglicht.

Performance

Performance

Interne Weiterbildungsprogramme bieten die Möglichkeit, voneinander zu lernen. Wir entwickeln uns stetig, ermöglichen Veränderung auf Fach- sowie Führungsebene und unterstützen externe Ausbildungen.

Was sagen unsere Mitarbeitende?

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Posted time 2024/07/04 Location Lyss Job type HR Generalist/in 100%

Oster­wal­der AG ist ein welt­weit täti­ges Indus­trie­un­ter­neh­men, das sich erfolg­reich im inter­na­tio­na­len Markt eta­bliert hat. Mit unse­ren tech­no­lo­gisch hoch­ste­hen­den Pul­ver­pres­sen für Hart­me­tall, Metall­pul­ver und Kera­mik stel­len unsere Kun­den täg­lich Mil­lio­nen anspruchs­volls­ter Teile und Kom­po­nen­ten her.

Du bist DER/DIE Generalist:in im HR schlecht­hin? Dich haut nichts so schnell aus den Socken und du hast Freude daran, dei­nen Arbeits­be­reich mit­zu­ge­stal­ten und zu opti­mie­ren? Wir bie­ten dir ein span­nen­des und abwechs­lungs­rei­ches Auf­ga­ben­ge­biet als

HR Generalist:in mit Pepp 100%

Dein Wir­kungs­feld

  • Du ver­ant­wor­test eine rei­bungs­lose und pro­fes­sio­nelle Admi­nis­tra­tion für den gan­zen HR Life Cycle (Ein- und Aus­tritts­ma­nage­ment, Reten­tion, Deve­lo­p­ment, Recruit­ment usw.)
  • Du stehst unse­ren rund 120 Mit­ar­bei­ten­den und Lini­en­vor­ge­setz­ten kom­pe­tent zur Seite und sorgst mit dei­nem ver­trau­ens­vol­len und wert­schät­zen­den Umgang für ein nach­hal­ti­ges Relationship-Management
  • Du unter­stützt unsere Lini­en­vor­ge­setz­ten mit einem moder­nen Recrui­ting: du for­mu­lierst anspre­chende Inse­rate, mode­rierst Inter­views, nimmst an Hoch­schul­mar­ke­ting Anläs­sen teil und weisst, wor­auf es in einem zeit­ge­mäs­sen Recrui­ting ankommt (Stich­worte Can­di­date Expe­ri­ence, Social Media Recrui­ting, Talent Attrac­tion usw.)
  • Du ver­ant­wor­test das Ler­nen­den­we­sen und beglei­test unsere Ler­nen­den mit viel Freude und Hin­gabe wäh­rend ihrer Ausbildung
  • Du wirkst pro­ak­tiv an der Moder­ni­sie­rung unse­res HR’s mit, bringst dich mit Vor­schlä­gen und Ideen ein und enga­gierst dich in Pro­jek­ten (Bsp. Digitalisierung)

Das bringst du mit

  • Du ver­fügst über eine kauf­män­ni­sche Grund­aus­bil­dung und hast eine Wei­ter­bil­dung im Bereich HR abge­schlos­sen (HR Fach­aus­weis oder ähnliches)
  • Deine HR-Skills konn­test du ander­wei­tig bereits erfolg­reich in einer ähn­li­chen Funk­tion unter Beweis stel­len. Für diese Auf­gabe wün­schen wir uns mind. 5 Jahre Berufs­er­fah­rung und idea­ler­weise sehr gute SAP Kenntnisse
  • Du bist mit Herz­blut dabei und fühlst dich im indus­tri­el­len Umfeld zu Hause
  • Du bist ver­ant­wor­tungs­be­wusst und zeich­nest dich durch eine exakte, zuver­läs­sige und gewis­sen­hafte Arbeits­weise aus
  • Gute Laune – damit passt du her­vor­ra­gend in unser klei­nes aber sehr auf­ge­stell­tes Team

Unser Ange­bot

  • Du erhältst die ein­zig­ar­tige Gele­gen­heit, dein Auf­ga­ben­ge­biet aktiv mit­zu­ge­stal­ten und etwas zu bewegen
  • Wir bie­ten dir indi­vi­du­elle Wei­ter­bil­dungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Fle­xi­ble Jah­res­ar­beits­zeit, 40 Stun­den­wo­che, Home Office Mög­lich­keit, mind. 5 Wochen Ferien uvm.
  • Gute Erreich­bar­keit mit ÖV, kos­ten­lose Parkplätze
  • Bei uns steht gute und abtei­lungs­über­grei­fende Zusam­men­ar­beit nicht auf dem Papier – wir leben sie einfach

Wenn dich unser Stel­len­an­ge­bot anspricht, freuen wir uns auf deine fri­schen Bewer­bungs­un­ter­la­gen bis zum 12. Juli 2024 per E‑Mail an bewerbungen@osterwalder.com. Die ers­ten Inter­views fin­den in der Woche vom 15. Juli 2024 statt. Für fach­li­che Fra­gen und Aus­künfte zum Bewer­bungs­pro­zess steht dir Andrea Kurz, HRBP a.i., unter 079 138 68 87 gerne zur Verfügung.

Details
Posted time 2024/07/04 Location Lyss Job type Frontend Softwareentwickler:in Web 80-100%

Oster­wal­der AG ist ein welt­weit täti­ges Tech­no­lo­gie­un­ter­neh­men, das sich erfolg­reich im inter­na­tio­na­len Markt eta­bliert hat. Mit unse­ren tech­no­lo­gisch hoch­ste­hen­den Pul­ver­pres­sen für Hart­me­tall, Metall­pul­ver und Kera­mik stel­len unsere Kun­den täg­lich Mil­lio­nen anspruchs­volls­ter Teile und Kom­po­nen­ten her.

Du stellst dich gerne Her­aus­for­de­run­gen und ver­spürst den Drang, qua­li­ta­tiv hoch­ste­hende Soft­ware­lö­sun­gen für inno­va­tive Pro­dukte zu ent­wi­ckeln? Du beschreibst dich als leidenschaftliche:r Softwareentwickler:in und willst dich sel­ber wei­ter­ent­wi­ckeln? Dann komm zu uns und unter­stütze unser pro­fes­sio­nel­les Soft­ware Team mit dei­nem Know-How und dei­ner Erfah­rung. Ent­wickle mit uns das neue OSTERWALDER Digi­tale Öko­sys­tem als

Front­end Softwareentwickler:in Web 80–100%

Dein Wir­kungs­feld

  • Mit moderns­ten Tech­no­lo­gien ent­wi­ckelst du in unse­rem Scrum-Team die Web-Frontends für die digi­ta­len Apps für unser neues digi­tale Öko­sys­tem sowie für unsere inno­va­ti­ven Pul­ver- und Automations-Anlagen
  • Du betei­ligst dich an der Ent­wick­lung unse­res Oster­wal­der Design-Sys­tem und arbei­test mit unse­rem UX-Engi­neer Hand in Hand
  • Du bringst dich aktiv bei den Pro­dukt-Inkre­ment-Pla­nun­gen ein und betei­ligst dich an der ste­ten Wei­ter­ent­wick­lung des Scrum-Teams
  • Du erstellst Unit-Tests, um den ent­wi­ckel­ten Code zu tes­ten und die­ser der Test­ing-Abtei­lung in hoher Qua­li­tät weiterzugeben
  • Du bie­test fach­kom­pe­tente Unter­stüt­zung bei Fra­gen von inter­nen Stake­hol­dern wie Ver­kauf, Pro­jekt­ma­nage­ment und Cus­to­mer Sup­port bei Kundenanliegen

Das bringst du mit

  • Abge­schlos­se­nes Stu­dium in Infor­ma­tik (HF/FH/ETH) oder Elek­tro­tech­nik mit ent­spre­chen­der Wei­ter­bil­dung in Software
  • Ein­schlä­gige Erfah­rung in der Pro­gram­mie­rung von Soft­ware mit­tels Java-/Ty­pe­Script, React oder Angu­lar, vor­zugs­weise im indus­tri­el­len Umfeld
  • Kom­plex zusam­men­hän­gende Soft­ware­ar­chi­tek­tu­ren sind für dich keine Herausforderung
  • Deine UX-affine Imple­men­ta­tion gene­riert posi­tive Kundenerlebnisse
  • Du hast ein gutes Ver­ständ­nis von Lay­out­äs­the­tik und eine gute Usa­bi­lity ist für dich selbstverständlich
  • Der Umgang mit Gra­phQL, REST und Web­So­ckets gehört für dich zum Alltag
  • Test­au­to­ma­ti­sie­run­gen (Unit­tests, Inte­gra­ti­ons­tests) sind für dich selbstverständlich
  • Du kannst dich sehr gut in Deutsch und Eng­lisch verständigen

Deine Zukunft

  • Wir bie­ten dir die ein­ma­lige Chance, an einer kom­plet­ten Neu­ent­wick­lung zu par­ti­zi­pie­ren und dein Wis­sen aktiv einzubringen
  • Du kannst etwas bewe­gen und für nam­hafte Kun­den arbeiten
  • Du arbei­test in einem moti­vier­ten und enga­gier­ten Soft­ware Team
  • Wir bie­ten indi­vi­du­elle Wei­ter­bil­dungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Wir leben eine offene Unter­neh­mens­kul­tur und bie­ten eine ent­spannte aber kon­zen­trierte Arbeitsatmosphäre
  • Wir bie­ten Jah­res­ar­beits­zeit, Remote-Office sowie Home-Office Möglichkeit
  • Fort­schritt­li­che Anstel­lungs­be­din­gun­gen, 40h Arbeits­wo­che, mind. 5 Wochen Ferien uvm.
  • Gute Erreich­bar­keit mit den öffent­li­chen Ver­kehrs­mit­teln, kos­ten­lose Parkplätze

Wenn dich diese Her­aus­for­de­rung anspricht, freuen wir uns auf deine aus­sa­ge­kräf­tige Bewer­bung per E‑Mail an bewerbungen@osterwalder.com. Für fach­li­che Fra­gen steht dir Andreas Weber, CTO unter 032 387 15 11 gerne zur Ver­fü­gung. Aus­künfte zum Bewer­bungs­pro­zess erteilt dir Andrea Kurz, HRBP a.i., unter 032 387 14 25.

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Posted time 2024/04/29 Location Lyss Job type Testmanager / Testing Engineer 80-100% (m/w)

Oster­wal­der AG ist ein welt­weit täti­ges Tech­no­lo­gie­un­ter­neh­men, das sich erfolg­reich im inter­na­tio­na­len Markt eta­bliert hat. Mit unse­ren tech­no­lo­gisch hoch­ste­hen­den Pul­ver­pres­sen für Hart­me­tall, Metall­pul­ver und Kera­mik stel­len unsere Kun­den täg­lich Mil­lio­nen anspruchs­volls­ter Teile und Kom­po­nen­ten her.

Du über­nimmst gerne Ver­ant­wor­tung und beschreibst dich als beharr­li­cher Test Nerd? Struk­tu­rier­tes und ver­netz­tes Den­ken sind genau dein Ding? In die­ser Stelle bist du ver­ant­wort­lich für den Test­pro­zess und das Tes­ten der Soft­ware (teil­weise auch der Hard­ware) direkt auf unse­ren hoch­mo­der­nen Anla­gen. Zusam­men mit den SW/HW-Ent­wick­lern stellst du die hohen Anfor­de­run­gen an Sta­bi­li­tät und Robust­heit der Maschi­nen und der Soft­ware-Appli­ka­tio­nen im digi­ta­len Öko­sys­tem sicher als

Test­ma­na­ger / Test­ing Engi­neer 80–100% (m/w)

Dein Wir­kungs­feld

  • Du über­nimmst die Ver­ant­wor­tung und defi­nierst den Test­pro­zess für das gesamte und viel­sei­tige Pro­dukt­port­fo­lio der OSTERWALDER AG, von moder­nen Pul­ver­pres­sen bis hin zu Hand­ling Sys­te­men über die Soft­ware und Mechanik
  • Du defi­nierst die Test­stra­te­gie und die geeig­ne­ten Test­me­tho­den sowie die Testwerkzeuge
  • Du führst Funktions‑, Inte­gra­ti­ons- und Regres­si­ons­tests direkt an den Anla­gen durch und stellst dadurch die Qua­li­tät sicher
  • Als Experte ana­ly­sierst du Feh­ler­zu­stände und defi­nierst die ent­spre­chen­den Mass­nah­men. Dabei arbei­test du eng mit ande­ren Fach­ab­tei­lun­gen wie R&D zusammen
  • Du unter­stützt, kon­trol­lierst und steu­erst den Test­fort­schritt in allen Test­pha­sen und erstellst Berichte zum Test­ver­lauf und zum Qua­li­täts­stand des Testprojektes

Das bringst du mit

  • Du ver­fügst über eine tech­ni­sche Grund­aus­bil­dung wie Auto­ma­ti­ker, Mecha­tro­ni­ker oder Infor­ma­ti­ker. Idea­ler­weise hast du die Wei­ter­bil­dung zum Tech­ni­ker HF/FH absol­viert. Wenn du noch über eine Zer­ti­fi­zie­rung als ISTQB Cer­ti­fied Tes­ter oder ein ver­gleich­ba­res Zer­ti­fi­kat besitzt, ist das ein tol­les Plus
  • Du brennst für deine Test­ing-Auf­ga­ben und konn­test deine Skills bereits ander­wei­tig erfolg­reich unter Beweis stel­len, vor­zugs­weise im indus­tri­el­len Umfeld
  • Du bist eine moti­vierte, agile und über­zeu­gungs­starke Per­sön­lich­keit mit einer gesun­den Por­tion Durchsetzungsvermögen
  • Die Begeis­te­rung für ein­fa­che und intui­tive User Expe­ri­ence liegt dir im Blut. Du kennst dich mit aktu­el­len Test-Tools aus
  • Sehr gute Deutsch- und Eng­lisch­kennt­nisse set­zen wir auf­grund unse­rer inter­na­tio­na­len Aus­rich­tung voraus
  • Rei­se­tä­tig­keit: ca. 10%

Unser Ange­bot

  • Du arbei­test in einem moti­vier­ten und enga­gier­ten Unter­neh­men, das gros­sen Wert auf die abtei­lungs­über­grei­fende Zusam­men­ar­beit legt
  • Du kannst deine Fach­kom­pe­ten­zen und Ideen aktiv ein­brin­gen, etwas bewe­gen und für nam­hafte Kun­den arbeiten
  • Wir bie­ten dir indi­vi­du­elle Wei­ter­bil­dungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Du hast fle­xi­ble Jah­res­ar­beits­zeit mit einer 40 Stun­den­wo­che und mind. 5 Wochen Ferien
  • Gute Erreich­bar­keit mit ÖV, kos­ten­lose Park­plätze für Auto und Velo
  • Ver­pfle­gungs­mög­lich­kei­ten

Wenn dich diese Her­aus­for­de­rung anspricht, freuen wir uns auf deine aus­sa­ge­kräf­tige Bewer­bung per E‑Mail an bewerbungen@osterwalder.com.
Für fach­li­che Fra­gen steht dir Tho­mas Schenk, COO, unter 032 387 14 56 gerne zur Ver­fü­gung. Aus­künfte zum Bewer­bungs­pro­zess erteilt dir Andrea Kurz, HRBP, unter 032 387 14 25.

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Posted time 2024/04/29 Location Lyss Job type Qualitätstechniker:in / Qualitätsprüfer:in 80-100%

Oster­wal­der AG ist ein welt­weit täti­ges Indus­trie­un­ter­neh­men, das sich erfolg­reich im inter­na­tio­na­len Markt eta­bliert hat. Mit unse­ren tech­no­lo­gisch hoch­ste­hen­den Pul­ver­pres­sen für Hart­me­tall, Metall­pul­ver und Kera­mik stel­len unsere Kun­den täg­lich Mil­lio­nen anspruchs­volls­ter Teile und Kom­po­nen­ten her.

Du über­nimmst gerne Ver­ant­wor­tung? QUALITÄT wird bei dir Gross­ge­schrie­ben? In die­ser Stelle bist du ver­ant­wort­lich für die Qua­li­tät der ein­ge­setz­ten Teile auf unse­ren hoch­mo­der­nen Anla­gen. Gestalte mit uns den Wan­del und leiste einen akti­ven Bei­trag bei Oster­wal­der als

Qualitätstechniker:in / Qualitätsprüfer:in 80–100%

Dein Wir­kungs­feld

  • Du über­nimmst die Ver­ant­wor­tung für das Prü­fen, Frei­ge­ben oder Sper­ren von beschaff­ten Pro­duk­ten im Waren­ein­gang. Zudem erstellst du Feh­ler­mel­dun­gen und über­wachst die Massnahmen.
  • Du führst die Feh­ler­ur­sa­chen­ana­ly­sen (8D-Report, Ishi­kawa, 5Why) durch und ver­wal­test die Prüf- und Mess­mit­tel zur Sicher­stel­lung einer ter­min­ge­rech­ten Kalibrierung
  • Als Experte erstellst, ana­ly­sierst und über­wachst du die QEHS-Kenn­zah­len (KPIs) und Dokumente
  • Du defi­nierst die Prüf­pläne mit der Ent­wick­lung und den Lieferanten
  • Du unter­stützt die Wei­ter­ent­wick­lung des QEHS-Manage­ment­sys­tems (Qua­lity, Envi­ron­ment, Health & Safety)

Das bringst du mit

  • Für diese ver­ant­wor­tungs­volle und viel­sei­tige Auf­gabe ver­fügst du über eine tech­ni­sche Grund­aus­bil­dung gepaart mit einer Wei­ter­bil­dung im Bereich QM/QS
  • Du hast fun­dierte Kennt­nisse im Bereich Qua­li­täts­si­che­rung, Waren­ein­gangs­prü­fung und Reklamationsbearbeitung
  • Du brennst für deine Qua­li­täts­auf­ga­ben und konn­test deine Skills bereits ander­wei­tig erfolg­reich unter Beweis stel­len, vor­zugs­weise im indus­tri­el­len Umfeld
  • Du bist eine moti­vierte, agile und über­zeu­gungs­starke Per­sön­lich­keit mit einer gesun­den Por­tion Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Deutsch- und gute Eng­lisch­kennt­nisse set­zen wir auf­grund unse­rer inter­na­tio­na­len Aus­rich­tung voraus

Unser Ange­bot

  • Du arbei­test in einem moti­vier­ten und enga­gier­ten Unter­neh­men, das gros­sen Wert auf die abtei­lungs­über­grei­fende Zusam­men­ar­beit legt
  • Du kannst deine Fach­kom­pe­ten­zen und Ideen aktiv ein­brin­gen, etwas bewe­gen und für nam­hafte Kun­den arbeiten
  • Wir bie­ten dir indi­vi­du­elle Wei­ter­bil­dungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Du hast fle­xi­ble Jah­res­ar­beits­zeit mit einer 40 Stun­den­wo­che und mind. 5 Wochen Ferien
  • Gute Erreich­bar­keit mit ÖV, kos­ten­lose Park­plätze für Auto und Velo
  • Ver­pfle­gungs­mög­lich­kei­ten

Wenn dich diese Her­aus­for­de­rung anspricht, freuen wir uns auf deine aus­sa­ge­kräf­tige Bewer­bung per E‑Mail an bewerbungen@osterwalder.com.
Für fach­li­che Fra­gen steht dir Ramzi Hajri, Head of QEHS, unter 032 387 15 30 gerne zur Ver­fü­gung. Aus­künfte zum Bewer­bungs­pro­zess erteilt dir Andrea Kurz, HRBP, unter 032 387 14 25.

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Posted time 2024/03/04 Location Lyss Job type Elektroplaner/-in 80 - 100%

Oster­wal­der AG ist ein welt­weit täti­ges Indus­trie­un­ter­neh­men, das sich erfolg­reich im inter­na­tio­na­len Markt eta­bliert hat. Mit sei­nen tech­no­lo­gisch hoch­ste­hen­den Pul­ver­pres­sen für Hart­me­tall, Eisen­pul­ver und Kera­mik stel­len seine Kun­den täg­lich Mil­lio­nen anspruchs­volls­ter Teile und Kom­po­nen­ten her.

Zur Ver­stär­kung unse­res Teams in Lyss suchen wir per sofort oder nach Ver­ein­ba­rung einen enga­gier­ten, kom­mu­ni­ka­ti­ven und team­fä­hi­gen Men­schen in der Funk­tion als

Elek­tro­pla­ner/-in 80 — 100 % 

Deine Auf­ga­ben

  • Pro­jek­tie­rung und Pla­nung von Elek­tro­schrän­ken für elek­tri­sche Pres­sen und Robotiksysteme
  • Spe­zi­fi­zie­ren und Aus­le­gen von elek­tri­schen und elek­tro­me­cha­ni­schen Sys­te­men, Antrie­ben und Komponenten
  • Aktive Mit­ar­beit und Teil­pro­jekt­lei­tung in der Ent­wick­lung inno­va­ti­ver neuer Produkte
  • Erstel­len, Kon­trol­lie­ren und Frei­ge­ben von elek­tro­tech­ni­schen Aus­füh­rungs­un­ter­la­gen und Dokumentationen
  • Ste­tige Wei­ter­ent­wick­lung und Opti­mie­rung eta­blier­ter Pro­dukte und Prozesse
  • Fach­li­che Bau­be­glei­tung und betriebs­in­terne Unter­stüt­zung der Maschinenproduktion
  • Bewer­tung bzw. Aus­le­gung von Sicherheitstechnik
  • Anwen­dung der aktu­el­len tech­ni­schen Nor­men und (Maschinen-)Richtlinien

Dein Pro­fil

  • Grund­aus­bil­dung als Auto­ma­ti­ker, Elek­tro­ni­ker oder Elek­tro­tech­ni­ker HF
  • Mehr­jäh­rige Pra­xis­er­fah­rung als Elek­tro­kon­struk­teur im Maschinenbau
  • Arbeits­mit­tel sind EPLAN, SAP und Office
  • Aus­ge­prägte Kennt­nisse in elek­tri­scher Antriebs­tech­nik und Maschinensicherheit
  • Inter­dis­zi­pli­nä­res Inter­esse und Kennt­nisse in den Berei­chen Sen­sor­tech­nik, Pneu­ma­tik und Hydraulik
  • Du bist zuver­läs­sig und über­nimmst gerne Eigen­ver­ant­wor­tung, pflegst einen kol­le­gia­len und fai­ren Umgang und bist stets moti­viert und bemüht, Pro­dukte und die Firma weiterzubringen.
  • Du kom­mu­ni­zierst sicher in Deutsch und gute Eng­lisch­kennt­nisse run­den dein Pro­fil ab

Deine Zukunft

  • Du bist Teil eines klei­nen moti­vier­ten 2–3 Per­so­nen Teams, wel­ches in der gesam­ten Ent­wick­lungs­ab­tei­lung bes­tens ver­netzt ist
  • Wir bie­ten ein hoch­tech­no­lo­gi­sches Umfeld und eine enge Zusam­men­ar­beit mit allen Disziplinen
  • Du kannst dich mit dei­nen Fach­kom­pe­ten­zen ein­brin­gen und unse­rer Pro­dukte inno­va­tiv mitgestalten
  • Wir bie­ten indi­vi­du­elle Wei­ter­bil­dungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Wir sind gut mit den öffent­li­chen Ver­kehrs­mit­teln zu errei­chen und bie­ten gra­tis Parkmöglichkeiten
  • Ver­pfle­gungs­mög­lich­kei­ten sind vorhanden
  • Du hast fle­xi­ble Arbeits­zei­ten mit einer 40 Stun­den­wo­che und mind. 5 Wochen Ferien

Wenn dich diese Her­aus­for­de­rung anspricht, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Tele­fo­ni­sche Aus­künfte erhältst du über die HR-Abtei­lung Tele­fon 032 387 14 40.

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Posted time 2023/11/28 Location Lyss Job type Service-Techniker 80 - 100 %

Oster­wal­der AG ist ein welt­weit täti­ges Tech­no­lo­gie­un­ter­neh­men, das sich erfolg­reich im inter­na­tio­na­len Markt eta­bliert hat. Mit unse­ren tech­no­lo­gisch hoch­ste­hen­den Pul­ver­pres­sen für Hart­me­tall, Metall­pul­ver und Kera­mik stel­len unsere Kun­den täg­lich Mil­lio­nen anspruchs­volls­ter Teile und Kom­po­nen­ten her.

Werde Teil unse­res auf­ge­stell­ten Teams im Kun­den­dienst und beginne bei uns als

Ser­vice-Tech­ni­ker/-in 80 – 100 % 

Deine Auf­ga­ben

  • Kun­den­spe­zi­fi­sche Anla­gen auf­stel­len und in Betrieb nehmen
  • Inspek­tion, War­tung und Instand­set­zung unse­rer welt­weit instal­lier­ten Anlagen
  • Vor­be­rei­ten und Durch­füh­ren von Maschi­nen­ab­nah­men in Lyss und Funk­ti­ons­kon­trol­len und End­ab­nah­men im Werk des Kunden
  • Inbe­trieb­nah­men von Anla­gen in Lyss
  • Durch­füh­ren von Kun­den­in­struk­tio­nen und Schulungen
  • Mit­ar­beit bei Fern­war­tung und tele­fo­ni­scher Kundenunterstützung
  • Pro­zess­un­ter­stüt­zung der Kun­den mit unse­ren Anla­gen, Mit­ar­beit in der Wei­ter­ent­wick­lung der Anlagefunktionen

Dein Pro­fil

  • Abge­schlos­sene Aus­bil­dung als Auto­ma­ti­ker EFZ / Elek­tri­ker EFZ oder in einem ähn­li­chen elek­tro­me­cha­ni­schen Beruf (z.B. Poly­me­cha­ni­ker, Elek­tro­me­cha­ni­ker, Auto­ma­ti­sie­rungs­tech­ni­ker, Mecha­tro­ni­ker etc.)
  • Tech­ni­sche Wei­ter­bil­dung von Vor­teil: Maschi­nen­bau­in­ge­nieur FH oder Tech­ni­ker HF Maschinenbau
  • Idea­ler­weise erste Erfah­run­gen mit Steue­run­gen in den Berei­chen Hydrau­lik, SPS und CNC
  • Berufs­er­fah­rung im Maschi­nen­bau mit Auto­ma­tis­a­tion und Elek­tro­me­cha­nik ist erwünscht
  • Hohe Eigen­in­itia­tive mit guter Kom­mu­ni­ka­ti­ons­fä­hig­keit und kor­rek­ten Umgangsformen
  • Selb­stän­dig­keit, gepaart mit ana­ly­ti­schen Fähig­kei­ten zur Problemlösung
  • Bereit­schaft zu Aus­lands­ein­sät­zen (welt­weit, über 50 %)
  • Gute Sprach­kennt­nisse in Deutsch und Eng­lisch, Fahr­aus­weis PKW

Deine Zukunft

  • Du arbei­test in einem moti­vier­ten, enga­gier­ten 9‑köpfigen Team
  • Wir bie­ten indi­vi­du­elle Wei­ter­bil­dungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Du kannst dich mit dei­nen Fach­kom­pe­ten­zen ein­brin­gen und etwas bewegen
  • Gute Erreich­bar­keit mit ÖV, kos­ten­lose Park­plätze für Auto und Velo
  • Du kannst von einer Aus­wahl ver­schie­de­ner Snacks aber auch Mit­tag­essen profitieren
  • Klei­der und Sicher­heits­schuhe wer­den gestellt, Rei­ni­gungs­ser­vice für Kleider
  • Du hast fle­xi­ble Arbeits­zei­ten mit einer 40 Stun­den­wo­che und mind. 5 Wochen Ferien

 

Wenn dich diese Her­aus­for­de­rung anspricht, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Tele­fo­ni­sche Aus­künfte erhältst du über Herrn Chris­toph Mes­serli unter 032 387 14 71.

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Posted time 2022/01/01 Job type Spontanbewerbung
We are always loo­king for talen­ted peo­ple who want to deve­lop fur­ther with us — even if the spe­ci­fic, open posi­tion is not curr­ently advertised.
Please cont­act us.
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Unsere Benefits

Flexibilität

Persönliche Entwicklung

Kollegiales Team

Flache Hierarchie

Faire Anstellungsbedingungen

«Unser Anspruch an die Unternehmensführung ist es nicht eins der grössten, aber eines der am besten geführten Unternehmen zu sein.»

Rolf Graf

CEO Osterwalder

Entfalte dich bei Osterwalder

Lehrstellen

Jährlich besetzen wir mehrere Lehrstellen in den Bereichen Automatik, Konstruktion und KV. Bei Osterwalder erwartet dich ein innovatives und abwechslungsreiches Lern- und Arbeitsumfeld. Bist du bereit, erfolgreich in die Arbeitswelt zu starten? Dann bewerbe dich jetzt auf yousty.ch.

 

Automatiker/in EFZ

Als Automatiker/in EFZ entwickelst und baust du elektrische Steuerungs- und Automatisierungssysteme. Du fertigst automatisierte Apparate und Anlagen, nimmst diese in Betrieb, führst Reparaturen aus und erstellst technische Dokumente.

Konstrukteur/in EFZ

Als Konstrukteur/in EFZ entwickelst du mit topmoderner 3D-Software Einzelteile und Baugruppen von Maschinen, Apparaten oder Alltagsprodukten. Auch das Bestellen von Einkaufsteilen, das Erstellen von Stücklisten oder von Bedienungsanleitungen gehört zum Aufgabengebiet von Konstrukteur/innen.

Kauffrau/-mann EFZ

Als Kauffrau/-mann wirst du in verschiedenen Abteilungen wie Personal, Buchhaltung und Customer Service arbeiten. Zu deinen Aufgaben gehören z.B. die Informationsverarbeitung, Kommunikation per E-Mail und Telefon, verbuchen von Ein- und Ausgaben sowie Kontrolle und Korrektur der Zeiterfassung.

Wir freuen uns
auf dich!

bewerbungen@osterwalder.com
+41 32 387 14 40